Fragt man in der Startup-Szene oder bei VCs nach Kriterien für ein erfolgversprechendes Startup, landet man immer wieder bei dem Thema Talents und High Potentials.
Nur mit klugen Köpfen, die unternehmerisch denken und schnell lernen, ist man der Konkurrenz einen Schritt voraus und hat die Chance auf erfolgreiches Wachstum. Gleichzeitig ist der Marktwert für echte Talente natürlich hoch. Wie identifiziert man also frühzeitig die besten Bewerberinnen und Bewerber? Und wie schafft man es, diese dann zum Einstieg in das eigene Startup/ Unternehmen zu bewegen und dann auch langfristig zu binden? Diese und weitere Fragen wollen wir mit euch und Stephanie Joslyn, Vice President People & Culture von COYO GmbH sowie Nina Strassner, Head of Diversity & People Programs Germany, SAP SE bei unseren nächsten Digital Drinks diskutieren.
Wann: 11.05.2021, ab 18 Uhr
Zugangslink: https://us02web.zoom.us/j/88235123369?pwd=TXJtVkJEdFdWalZBWDRZWXU1Wk1oQT09
Unsere Gäste:
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